Methodology

AITTPRO®:让经验、课程与业务结果形成闭环

AITTPRO® 不是一组 AI 提示词,而是连接业务诊断、经验萃取、课程设计、教学实施和复盘优化的工作框架。

核心原则

AI 负责提高整理、比较和生产效率;专家负责经验真伪与适用边界;教学设计者负责学习路径;企业负责业务目标与成果应用。

AITTPRO® Model

三阶段,完成七个连续环节

先找到值得解决的问题,再把经验开发成课程,最后用真实反馈持续优化

01

第一阶段

方向与洞察

先对齐业务问题与成功标准,再找到真正值得转化的高价值经验

AAlign 对齐
IInsight 洞察
02

第二阶段

转化与开发

把隐性经验转译成可学习的方法,并开发为完整的课程产品

TTranslate 转译
TTeach 设计
PProduce 开发
03

第三阶段

验证与成果

通过试讲和应用验证课程,沉淀可传播、可复用的成果

RRefine 磨课
OOutcome 成果

它与 HARVEST 七步法的关系

HARVEST 聚焦“如何萃取经验并完成课程转化”;AITTPRO® 覆盖从业务对齐到成果应用的更完整闭环。在项目中,HARVEST 可以作为 Insight 与 Translate 环节的具体工作流程。

企业可以如何使用

  • 作为课程开发项目的共同流程。
  • 作为内训师培养与课程评审的共同语言。
  • 作为 AI 课程开发的人工审核框架。
  • 作为课程库持续更新和复盘的检查框架。

边界说明

该模型不能替代行业专业判断、企业制度与合规审批,也不能保证所有经验都值得课程化。正式项目需要结合企业场景定制。